lettre départ retraite nounou

Lettre départ retraite nounou

Après de longues années de service, vous avez décidé de mettre fin à votre contrat en tant que nounou. Cette démarche met fin à votre vie professionnelle. Elle doit donc remplir les conditions requises pour formaliser les choses avec votre employeur. Notre modèle de lettre départ retraite nounou vous permet de notifier votre décision.

Publié le 16 Février 2024

[Votre prénom] [Votre nom]

[Votre adresse]

[Code Postal] [Ville]

[Pays]

[Téléphone]

[Adresse e-mail]


[Date]


[Nom de la Nounou]

[Adresse]

[Code Postal] [Ville]

[Pays]


Objet : Départ à la retraite


Madame, Monsieur,


Je me permets de vous informer par la présente de ma décision de prendre ma retraite à compter du [date de départ à la retraite].


Après de nombreuses années de service en tant que nounou auprès de votre famille, je souhaite profiter de cette occasion pour exprimer ma gratitude pour la confiance que vous m'avez accordée et pour les moments partagés avec vos enfants.


Je tiens également à remercier vos enfants pour leur joie de vivre et leur enthousiasme quotidien qui ont rendu mon travail si enrichissant.


Je suis consciente que mon départ nécessitera une période d'adaptation pour vos enfants et je suis prête à vous accompagner dans cette transition pour assurer leur bien-être et leur confort.


Enfin, je souhaite garder le contact avec vous et vos enfants. Je serais ravie de pouvoir suivre leur évolution et de rester présente, à ma manière, dans leur vie.


Je vous remercie encore une fois pour votre confiance et je vous prie d'agréer, Madame, Monsieur, l'expression de ma considération distinguée.


[Votre nom] [Votre prénom]


[Signature]

5

(1 notes)

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Écrit par Anna

Rédactrice en chef chez modele-lettres.com

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Modèle de lettre

Identité et adresse de la nounou

Fonction

Identité et adresse de l’employeur

Lieu et date

Objet : Notification de départ à la retraite

Monsieur / Madame,

Par la présente, je vous informe de ma décision de partir à la retraite. Par conséquent, j’aimerais proposer de discuter d’une date à laquelle ce départ sera effectif. Je souhaiterais également négocier les termes concernant la liberté d’exécution totale ou partielle de ce dernier.

À la fin de mon contrat de travail, je vous saurai gré de me remettre mon certificat de travail, mon attestation France Travail, ainsi que le reçu pour solde de tout compte.

Je vous prie de recevoir, monsieur / madame, mes salutations distinguées.

[Nom et prénom]

Signature

Comment rédiger votre lettre départ retraite nounou ?

En tant que nounou, vous avez le statut d’employé. Cela signifie que toutes les décisions professionnelles qui peuvent impacter le quotidien de votre employeur doivent lui être notifiées. C’est le cas de votre départ à la retraite. La notification doit donc remplir les critères requis pour un courrier professionnel.

À faire

  • Prévenir votre employeur au plus tôt de votre décision avant de formaliser les choses par le biais d’une lettre ;
  • Opter pour un envoi par courrier recommandé afin d’obtenir un accusé de réception ;
  • Indiquer clairement l’identité et les coordonnées de tous les partis concernés ;
  • Privilégier la négociation afin de trouver un terrain d’entente qui conviendra aussi bien au salarié qu’à l’employeur.

À éviter

  • Imposer une date de fin de contrat sans avis de l’employeur ;
  • Ignorer vos engagements légaux envers votre employeur ;
  • Utiliser un langage familier, même si vos rapports avec votre employeur sont plus que cordiaux.
Marie-Hélène, 62 ans, ancienne nounou

J’ai été au service de mon employeur pendant plus de 20 ans. J’ai élevé ses enfants et ses petits-enfants jusqu’à très récemment. Étant proche de la retraite, j’ai ressenti le besoin de vivre de nouvelles expériences. J’ai remis ma lettre départ retraite nounou par lettre recommandée après les avoir prévenus de ma décision. Les choses se sont faites naturellement et le courrier a seulement permis de formaliser les démarches pour que je puisse toucher ma retraite.

A savoir :

La nounou peut, si elle le désire travailler jusque 70 ans. L'employeur n'a ainsi légalement pas le droit de force le départ à la retraite.

Frequently asked questions

La nounou démissionnaire doit-elle remplir son préavis ?

L’employeur peut-il refuser la demande de départ à la retraite d’une nounou ?